Die meisten Menschen kennen nur extrovertierte und introvertierte Persönlichkeiten, obwohl es auch Persönlichkeiten gibt, die als Ambivert bezeichnet werden. Die ambivertierte Persönlichkeit soll eine Mischung aus introvertiert und extrovertiert sein. Ist es jedoch wahr? Was sind also die Merkmale von Menschen mit dieser Persönlichkeit? Komm schon, erfahre die Antwort unten.
Was ist eine ambivertierte Persönlichkeit?
Die Begriffe introvertierte und extrovertierte Persönlichkeit wurden erstmals in den 1900er Jahren vom Schweizer Psychiater Carl G. Jung geprägt. Jemand, der eine introvertierte Persönlichkeit hat, neigt dazu, allein zu sein. In der Zwischenzeit werden Menschen mit extrovertierten Persönlichkeiten so beschrieben, dass sie es vorziehen, mit anderen Menschen in Kontakt zu treten unbeschwerte.
Welche Persönlichkeit haben Sie, nachdem Sie die obigen Informationen gelesen haben? Anscheinend gibt es Leute, die argumentieren, dass er weder introvertiert noch extrovertiert ist. Wenn du das denkst, könntest du ein Ambivert sein.
Ambivert ist eine Persönlichkeit, die je nach Situation zu Extrovertierten oder Introvertierten führen kann. Jemand mit dieser Persönlichkeit ist normalerweise leicht zu verstehen, wie ein Extrovertierter, aber er ist auch klug, allein zu sein und spricht nicht viel wie ein Introvertierter.
Um Ihren Persönlichkeitstyp zu kennen; introvertiert, extrovertiert oder ambivertiert, du kannst verschiedenen folgen Online-Test nicht im Internet bezahlt. Normalerweise werden Sie wie bei einem allgemeinen psychologischen Test gebeten, einen Fragebogen auszufüllen.
Anzeichen dafür, dass du ein Ambivertierter bist
Wie bereits erläutert, kann nicht jeder als introvertiert und extrovertiert eingestuft werden. Zwischen den beiden Persönlichkeiten gibt es eine ambivertierte Persönlichkeit.
Viele kommen zu dem Schluss, dass ein Ambivertierter eine wankelmütige Person ist. Wenn man sich die Eigenschaften ansieht, ist dies tatsächlich nicht der Fall.
Das Folgende sind Anzeichen, die ein Ambivert normalerweise aufweist.
1. Kann sowohl gesellig als auch ein Einzelgänger sein
Ein Zeichen für eine ambivertierte Persönlichkeit ist gut darin, Kontakte zu knüpfen, ist aber in bestimmten Situationen auch gerne allein. Sie können problemlos mit ihren Mitmenschen kommunizieren, sind aber manchmal auch gerne allein, wenn es wirklich nötig ist.
2. Guter Zuhörer und Redner
Spricht gerne darüber und das ist normalerweise das Markenzeichen eines Extrovertierten. Auf der anderen Seite neigen Introvertierte dazu, schüchtern zu sein, obwohl sich Introvertierte von Schüchternheit unterscheiden. Also, was für Leute mit ambivertierten Charakteren? Nun, Menschen, die ambivertiert sind, können sowohl gute Zuhörer als auch Redner sein.
Wenn er wirklich eine Meinung äußern muss, scheut er sich nicht, sie zu äußern. Andererseits kann er auch ein guter Zuhörer sein, wenn es die Situation erfordert.
3. Haben Sie ein hohes Einfühlungsvermögen
Ein weiteres ambivertiertes Persönlichkeitsmerkmal, das Sie kennen müssen, nämlich ein sehr hohes Einfühlungsvermögen. Empathie selbst bedeutet zu verstehen, was andere Menschen fühlen, aus der Sicht dieser Person zu sehen und sich in der Position dieser Person vorstellen zu können.
Menschen mit hoher Empathie kümmern sich normalerweise um andere und sind gut darin, die Gefühle anderer Menschen zu verstehen. Hohe Empathie macht sie auch zu guten Zuhörern. Daher werden Menschen mit dieser Persönlichkeit oft als Ort genutzt, um Beschwerden zu äußern.
Wenn Sie diese Persönlichkeit kennen, können Sie Ihre eigene Persönlichkeit erkennen. Dies kann auch dazu beitragen, sich zu einem flexibleren Menschen zu entwickeln, da sich die Persönlichkeit grundsätzlich ändern kann. Darüber hinaus können Sie auch tiefer erkennen, ob Sie einen ambivertierten Partner oder ein Familienmitglied mit dieser Persönlichkeit haben.
Die Vorteile eines Ambiverts
Menschen, die einen ambivertierten Charakter haben, nehmen eine Position in der Mitte ein, nämlich zwischen Introvertierten und Extrovertierten. Daher haben sie einzigartige Eigenschaften und können beide Persönlichkeiten nutzen und auf bestimmte Situationen anwenden.
Hier sind einige der Vorteile, die Ambiverts besitzen.
1. Eine gesündere und stabilere Beziehung haben
Einer der Vorteile eines Ambiverts besteht darin, dass sie stabilere Beziehungen haben, sowohl zwischen ihren Freunden als auch ihren Partnern.
Dies liegt daran, dass sie sowohl zuhören als auch in der Öffentlichkeit gut sozialisieren können. Darüber hinaus sind Menschen mit einem ambivertierten Charakter flexibler und emotional stabiler, sodass sie bei einem Problem in einer Beziehung eher der Mittelsmann sind.
2. Haben Sie ein gutes Managementsystem
Der nächste Vorteil für jemanden mit einem ambivertierten Charakter ist ein gutes Managementsystem.
Tatsächlich können sowohl Introvertierte als auch Extrovertierte gute Chefs sein, aber natürlich auf unterschiedliche Weise. Dies bedeutet, dass beide unterschiedliche Stile und Ergebnisse haben, je nachdem, wie ihre Persönlichkeit bei der Arbeit mit Mitarbeitern ist.
Dies belegt eine Studie von Harvard Business Review die untersucht, welcher Cheftyp besser ist, introvertiert oder extrovertiert.
Bei Chefs mit extrovertierten Persönlichkeiten werden die Unternehmensgewinne hoch sein, wenn sie passive Mitarbeiter führen. Dies bedeutet, dass Vorgesetzte mit diesem Modell eher Anweisungen geben und Anweisungen geben.
Auf der anderen Seite sinken die Gewinne des Unternehmens, wenn sie mit aktiven Mitarbeitern arbeiten, weil diese Mitarbeiter lieber mit ihren eigenen Methoden arbeiten.
Daher sind aktive Mitarbeiter normalerweise besser entwickelt, wenn sie einen introvertierten Chef haben. Chefs mit introvertierten Charakteren hören in der Regel lieber zu und helfen ihren Mitarbeitern, ihr Potenzial zu erkennen.
Wenn Sie einen ambivertierten Chef haben, wird er normalerweise seine extrovertierten und introvertierten Eigenschaften basierend auf den Bedürfnissen seiner Mitarbeiter hervorheben. Ob sie die richtungsweisende Seite hervorheben oder ein guter Zuhörer sind, hängt von der Persönlichkeit der eigenen Mitarbeiter ab.
3. Kann die Situation gut lesen
2013 untersuchte eine Studie den Zusammenhang zwischen extrovertierter Persönlichkeit und Verkaufstalent. Viele Leute glauben, dass Extrovertierte als Experten auf diesem Gebiet gelten, wenn es darum geht, Dinge anzubieten. Tatsächlich sind Ambiverts kompetenter.
Dies liegt daran, dass sie gut sprechen können und gute Zuhörer sind. Wenn es um den Verkauf geht, können Ambiverte daher besser auf die Wünsche der Kunden hören, ohne zu aufgeregt zu wirken.
Was sind also die Nachteile eines Ambiverts?
Menschen mit einer ambivertierten Persönlichkeit gelten als flexibler, da sie sich sowohl als introvertiert als auch als extrovertiert positionieren können. Allerdings hat es auch einen zusätzlichen Druck, unwissentlich ein Ambient zu sein, und das ist eine Schwäche dieser Persönlichkeit.
Dieser zusätzliche Druck entsteht, weil sie versuchen, ein Gleichgewicht zu wahren, indem sie sich in alle Situationen bringen, so dass sich Menschen mit dieser Persönlichkeit manchmal „müde“ fühlen.
